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  • 中國郵政

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    中國郵政工資待遇及點評(共388條) 最近更新時間:2021-05-06 19:15:43

    [一級支行部門經理]共計18個崗位級別,網點柜員5-6

    2021-05-06 19:15:43 | 北京

    工資待遇:

    工資收入 月薪:15000元 年終獎:60000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 經常晚下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    共計18個崗位級別,網點柜員5-6,分行行長18.晉升很少,都是關系戶或者說的比做的多那種小人升職。每個級別查500-1200左右,級別越高則每級差距越大。
    公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
    所有崗位基本都有年終獎,分行看條線績效,支行看支行績效。年終獎從2萬到10多萬都有可能。一般2月份發放,算作年終獎分攤。
    你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
    求穩,有郵政的關系,能來事的人最適合這里工作。這里不鼓勵業績,也不鼓勵創新,只要聽話,穩定,能寫會畫的小機靈。

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    [柜員]分為A B C類工,晉升機會少

    2021-02-24 18:52:30 | 四川

    工資待遇:

    工資收入 月薪:3000元 年終獎:8000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 經常晚下班 周六周日均加班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    分為A B C類工,晉升機會少,基本那些人都是關系戶,溜須拍馬很重要,每個階梯的工資懸殊大,很多項的強買強賣任務,完不成保險任務上方就使勁加壓。
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    工作節奏慢,一般都沒有準時下班,從來都是隨時趾高氣昂的員工停休,你越不休息越好,而且沒做出業績,你再沒休息都是沒用的人,沒有周末只有輪休,只有過節日才會有加班工資,還是平分的。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    工作壓力巨大,保險任務可以把人逼得晚上不能睡覺,心里壓力大,郵政什么都賣,什么都攬在自己手上,逼迫下面員工有效實施,關鍵是收益了?罰款很重。

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    [一般柜員]晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小

    2020-12-30 16:41:25 | 大連

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。晉升機會小。
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    節奏一般,下班基本準時,周末輪班。節奏一般,下班基本準時,周末輪班。節奏一般,下班基本準時,周末輪班。節奏一般,下班基本準時,周末輪班。節奏一般,下班基本準時,周末輪班。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    壓力不大,國企。壓力不大,國企。壓力不大,國企。壓力不大,國企。壓力不大,國企。壓力不大,國企。壓力不大,國企。壓力不大,國企。

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    [客服]大概平均工資客服崗位3800

    2020-12-22 19:40:44 | 成都

    工資待遇:

    工資收入 月薪:4000元 年終獎:10000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準時下班 周六周天輪班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    大概平均工資客服崗位3800,質檢3500,培訓3000,體制內,晉升非常難,內部管理混亂,沒有直接的組織架構關系,各部門推卸責任,客服崗位要求非常嚴格,投入和回報不成正比。
    你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
    不愿意,工資太低,同等行業的呼叫中心工作應該郵政算是最低的,除了食堂的飯菜好吃(自助餐形式),其他真的沒有什么值得炫耀的,排班時間太長,考核的指標太多,被投訴很容易成立
    工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
    公司大多是90 95后,氣氛還是不錯,可能很多人都是才從大學畢業出來感覺客服的門檻低來選擇的這個職業,但是實際上整個客服中心離職率非常高,也是因為做一段時間后感覺工資太低。領導都很和善

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    [綜合投遞員]投遞員,班長,部門主管,部門經理

    2020-12-17 16:18:05 | 開封

    工資待遇:

    工資收入 月薪:3000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準時下班 周六周日均加班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    投遞員,班長,部門主管,部門經理,區局長。沒有人沒有什么晉升機會。投遞員的工資1000-5000不等,看人啦。別的工資就不知道了
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    節奏快,下班沒有確切時間,沒有周末節假,全年沒有節假日。沒有加班這個概念,一個字就是干,干到啥時候就是啥時候
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    工作壓力非常大,平常送報刊,信件,快遞。特別是快遞有時間要求,還沒開始送就要超時了。送到了只需要一句沒收到就等著罰錢吧。逢年過節還要買東西,幾乎都是賣不出去的,還美其名曰:不是讓你們自己買,是讓賣的。不強制。每個人多少多少錢任務。年底收訂報紙,下任務也是不強制的,就是規定的幾種報刊訂了就行?!安粡娭啤?

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    [客戶經理]國企,沒背景就別多想。工資大概4000-5000

    2020-12-05 17:54:25 | 郴州

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    國企,沒背景就別多想。工資大概4000-5000,有各種小提成。往上對公級別的經理可能每個月也有8000以上,但是要做到這個價格估計要5年以上。最高的就分行長,但是沒背景就算了
    公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
    不算大,但是應屆生留不住。如果不是求安穩的別來,沒意思的。 會讓新人做很多的雜事,可能干幾個月都沒進步。但是唯一好處就是穩定。錢也不多混日子
    工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
    一般,松散。各種會特別多,耽誤工作進度。經常占用下班時間開會,大部分情況是講一些沒啥意義的事情。早上8點半上班,下班5點半。其他的還行,不建議年輕人來這里

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    [支局長]業務太復雜,基本什么都做什么都做不好

    工作城市:納雍郵政在職時間:

    [大堂經理]工作性質比較簡單千篇一律,重復性高

    工作城市:福建三明市在職時間:

    [l普通柜員]工作氛圍還是不錯的 但大多不算很團結

    工作城市:舟山普陀在職時間:

    [一線柜員]每年各個季度會有不同的任務

    工作城市:新疆在職時間:
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