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  • 京東方

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    京東方工資待遇及點評(共213條) 最近更新時間:2021-04-29 11:56:17

    [銷售經理]從初級到高級,晉升機會不多

    2021-03-31 15:57:18 | 蘇州

    工資待遇:

    工資收入 月薪:6500元 年終獎:13000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    從初級到高級,晉升機會不多,要站好隊,就會晉升很多。初級6000-7000 高級10000左右。福利待遇方面,算是中上水平。但是晉升渠道堵塞,人事管理混亂,加上最近的董事長換屆導致的職級大變動,對員工打擊和新員工成長的負面影響還是蠻大。
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    沒有人認為下班時間和周末時間是私人的,只有有工作需求,就從容找你,毫無愧疚。加班需要申請,通常不批,也就沒有加班費,但是活還是要干完才能走。領導不擔責任還給自己部門攬活,部門間需要員工自己去溝通,領導根本不懂實際操作,只要結果。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    是毫無成就感可言。在這樣一個大廠里,你就像一顆螺絲釘,十分渺小,能做的事情很局限,能學到的也很局限,而且往往一件很小的事情,都要牽扯很多人,很多部門,我tm做一件很小的事都要走流程走兩三小時,人越多變數越多,有時候發生的意外和問題荒唐的都讓人難以置信,而且我難道會因為簽好一張單子,蓋好一個章而有成就感嗎?不,不會,工作上我覺得自己更像是在干體力勞動而已,京東方也只是需要一個苦力,工作本質不難,難的是走流程以及繁瑣,耗時耗精力,領導熱衷攬事,最后苦的還是自己,被罵的也是自己。

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    [1級工程師]工作內容超額,加班按工時算工資

    2021-04-19 19:13:38 | 北京

    工資待遇:

    工資收入 月薪:8000元 年終獎:10000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準時下班 周六周天輪班

    公司及待遇點評:

    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    工作內容超額,加班按工時算工資,早八點半到晚八點半,工作基本排滿,白夜班倒,上六休二 工作內容超額,加班按工時算工資,早八點半到晚八點半,工作基本排滿,白夜班倒,上六休二
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    人事方面,工作內容超額,加班按工時算工資,早八點半到晚八點半,工作基本排滿,白夜班倒,上六休二,太累了
    你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
    剛畢業,過來攢點錢,吃住免費,上班干活,下班睡覺,和學校差不多,畢竟工廠,能學點技術,公司不錯,可以當門面,跳槽有起點

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    [設備運營工程師]按照band序列,一直到30多

    2021-04-29 11:56:17 | 北京

    工資待遇:

    工資收入 月薪:8000元 年終獎:15000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 經常晚下班 周六經常加班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    按照band序列,一直到30多,漲薪幅度很低很低,按照band序列,一直到30多,漲薪幅度很低很低,按照band序列,一直到30多,漲薪幅度很低很低,按照band序列,一直到30多,漲薪幅度很低很低
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    工作節奏墨跡,加班多,時間長,加班費很低 工作節奏墨跡,加班多,時間長,加班費很低 工作節奏墨跡,加班多,時間長,加班費很低 工作節奏墨跡,加班多,時間長,加班費很低
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    壓力不大,適合養老 壓力不大,適合養老 壓力不大,適合養老 壓力不大,適合養老 壓力不大,適合養老

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    [工程師]社會保險及住房公積金(即五險一金)、國家帶薪年休假、法定帶薪假期(法定節假日、婚

    2021-01-31 00:02:15 | 合肥

    工資待遇:

    工資收入 月薪:5000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 輪班(兩班倒) 周六經常加班

    公司及待遇點評:

    公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    社會保險及住房公積金(即五險一金)、國家帶薪年休假、法定帶薪假期(法定節假日、婚假、 產假、病假等)。 2. 企業福利:員工食堂、員工宿舍、免費班車、結婚賀金、企業年金、集團獎勵年休假、年度健康體檢、節日
    請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
    公司帶來的變化公司招聘人員較多,公司的制度運行的比較好。以后需要更加努力,做自己想做的事情,不要被在外的事情影響,我都要我堅持自己想做的事。不要被在外哦哦影響到了。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    工作過程還可以。我們班的壓力主要來自倒班,我們要肯吃苦受累,現在我們要做這個年紀應該做的事情,腳踏實地的去做事情。我好了。

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    [高級運營經理]非常齊全,待遇很好,碩士以上校招生有北京戶口

    2021-01-11 16:43:08 | 北京

    公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    非常齊全,待遇很好,碩士以上校招生有北京戶口,應屆畢業生還給提供免費的公寓,2人一間,上下班有班車,基本覆蓋北京全城
    請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
    同事們都非常的專業,在這里管理很人性化,不會讓你感到壓力很大,有非常透明的晉升通道,6險兩金是標配,還可以有定期的心理輔導,在集團叫心靈信箱
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    壓力在哪里工作都會有,說說上下班時間吧,我是在集團總部工作,早上8點半上班,中午11點半到一點是休息和吃飯時間,晚上5點半下班,有羽毛球館、籃球館,健身房等等

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    [.net開發工程師]公積金比例頂格 這個在其他企業很少的

    2020-12-21 17:54:49 | 成都

    工資待遇:

    工資收入 月薪:12000元 年終獎:20000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點評:

    公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    公積金比例頂格 這個在其他企業很少的 12的比例真的是沒的話說 還有五險二金 企業年金可選擇交或者不交 真的很自由 覺得有必要自己可以交 福利的話 隔一段時間 華為手機或者車企都會來公司促銷 包括周邊的房地產 都知道京東方工資高 哈哈
    公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    半年漲一次 一次大概400到800左右 看個人能力或者跟領導的關系 薪酬體系很完善 另外可以沒事的時候內推 我一般一個月內推錢都有三四千 我旁邊的朋友最高一個月拿過8000的內推 連續兩個月 內推下來比自己工資還高 當然你得有那個時間 得是職能部門 或者不怎么僅產線的部門 看運氣了
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    工作節奏慢的一批 劃水大軍集結地 下班都不想下班都想加班薅羊毛 反正又沒事 加班只要你加班 就有錢 這點公司不回扣扣搜搜的 在我遇到的幾家大企業里面 京東方可以說是很不錯的公司了 我不后悔

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    [oled開發工程師]band1-20,晉升比較慢

    工作城市:成都在職時間:

    [市場經理]所有福利都有,公積金單向12%

    工作城市:合肥在職時間:

    [市場企劃]公司會爭取人才補貼,根據學歷不同

    工作城市:合肥瑤海在職時間:

    [工程師]覺得公司公司未來發展前景很好

    工作城市:成都在職時間:

    [原料倉管理員]如果你來混日子,這里還是不錯的

    工作城市:合肥瑤海在職時間:
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