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  • 天職國際會計師事務所

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    天職國際會計師事務所 面試 (共458條面試經驗分享)

    面試感覺

    面試難度

    • 面試難度指數:
    • 56
    • 0%
    • 5%
    • 72%
    • 18%
    • 2%

    應聘途徑

    天職國際會計師事務所面試經驗(共458條) 最近更新時間:2021-05-08

    2019-11-16 11:59:54 | 校園招聘
    面試過程:

    截止目前我已經參加過了二面,現在正在等待結果。先說天職的一面是群面。沒什么好說的,就是給你一段材料,忘了幾分鐘閱讀材料,然后就是討論最后就是結論。剛開始有個插曲,就是需要每個人自制一個姓名牌,可是樓主我第一參加群面啥也沒有準備就上了,所以不太會折這玩意,最后果不其然寫錯了,然后全場等我一個人,有點尷尬,但還好,鎮定點就行。在拿到材料之后我就傻了,兩大段,最后得出的結論就是這材料沒啥用,你可以先讀題目,再去粗略地讀一下材料就行了。在討論問題時,你可以先說出你的答題框架是什么,在將其填滿就行,如果全程你無法說得太多,你可以將你的思路清晰的說出來即可。這場發揮不是很好,但是我發言的時候就是將一些框架性的東西給列出來了。本以為涼涼了,結果還是過了。之后就是二面是hr面吧,把你放到單獨地辦公室一對一。剛開始有些緊張,但是之后就不緊張了,她問你啥你就答啥就行,可以稍微舉個列子,說的詳細一點,全程沒有多久?,F在我正在等結果,后天還有一場立信的面試,大家一起加油吧

    面試官問的面試題:

    群面是關于對于一些公民不道德行為的處理措施。我犯了個大錯,人家讓我說具體措施,我卻給忘了,一直在強調我的思路,所以群面一定記得不太脫離題目,注意題目問的。
    二面就是根據你的簡歷提問題,會著重提關于實習的經歷,還沒有實習的同學記得一定要去找個實習,這個還挺重要的。對了她還讓我帶了成績單。我的成績不是很理想。我主要是大一有轉專業所以落下了學習,如果你的成績不是很理想的話,可以說之前剛剛接觸大學,還不太適應所以沒有找到正確的學習方法,現在已經意識到學習的重要性以及找到了一些適合自己的學習方法。

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    2019-11-05 09:04:37 | 網上申請
    面試過程:

    下午群面,10個人一組,先做個人名字標簽,發材料,規則宣讀,4分鐘看題12分鐘發言1分鐘總結,時間過得很快不要妄想自己一個人能說出所有結論,因為一個人的思維加上緊張真的不如大家集體的討論,自己想到覺得有意義答就好,多留意生活小細節,我被問的是外賣環保問題,我第一時間就想到餓了么不要餐具能量補給這樣我覺得很好,別人似乎也沒有這個發現,沒有明確分配任務,我就主動看手表,到最后一個人的時候提醒時間,最后大概總結了一下,但是由身邊的同學發言的,但是復述的內容基本上是我總結的,所以感覺面試下來很刺激,時間節奏很快,穩定發揮沒有很緊張,所以還好,大家合作也很愉快。期待明天二三面試。

    面試官問的面試題:

    面試官未提問,群面中面試官只是宣讀了規則,沒有提問,還需要湊夠40個字,嗯,明天可能會提問什么呢?想看看分享,喜歡和大家討論的氛圍好開心,希望明天繼續加油,加油呀?。。。?!啊,還沒到40個字嗎?

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    2019-10-31 10:01:24 | 校園招聘
    面試過程:

    一面已經過了,很水很水,我磕磕巴巴的說的沒有其他人好,也過了,管理者游戲,12個人扮演十二個角色,每人為自己角色爭取一個機會,再說出選擇另一個人的理由,其中兩個人非常搶眼,爭當leader和優先發言的機會,但并不突兀,只能稱贊他們呢表達能力相當好,頭腦也很靈活,不怎么刷人我覺得

    面試官問的面試題:

    HR人很nice,群面沒有自我介紹,一面已經過了,很水很水,我磕磕巴巴的說的沒有其他人好,也過了,管理者游戲,12個人扮演十二個角色,每人為自己角色爭取一個機會,再說出選擇另一個人的理由,其中兩個人非常搶眼,爭當leader和優先發言的機會,但并不突兀,只能稱贊他們呢表達能力相當好,頭腦也很靈活,不怎么刷人我覺得

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    2019-10-29 11:41:59 | 校園招聘
    面試過程:

    10個人群面,每人發一個案例進行問題的討論。一開始就有個女生跳出來想當leader,但是被另一個男生搶走了leader的位置,他提出大家分別陳述一下自己的觀點,可是情況是每個人都爭著說自己的觀點,一個人說完另一個人馬上接起來,經驗是你必須迅速有邏輯地組織好自己的觀點并適時地說出來。開始我都沒有接上話,但是我沒有著急,而是認真地傾聽別人的觀點,找到他們陳述的不足,最后我示意leader想說說自己的想法,說完后也得到了組員的認可。面試的過程不要太緊張,也不要搶角色什么的,畢竟有些角色真的只是個擺設,對案例的深入把握比較重要。自我感覺能說上話已經是勝利了,畢竟是我的第一次群面,天職國際是我最想去的內資所,能不能進二面隨緣。希望想進天職國際的小伙伴看了我的面經能夠順利通過面試啦!

    面試官問的面試題:

    因為是群面,所以面試官只是交代了我們討論的流程并在每個階段過去后提醒我們應該進行下一階段。

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    2019-03-21 09:16:19 | 網上申請
    面試過程:

    初面是群面,8人的無領導小組討論,期間有一個男生和一個女生搶leader,同時這個女生也充當了timer,感覺她有點太搶了,有個男生因為沒發言其他同學說把總結的機會給他,結果又被這個女生給截了。不知道這個女生進了沒。我當時有點緊張,就趕緊發言了,然后就一直認真聽別人的意見,然后當天晚上就發消息讓明天帶成績單去二面。二面是HR一對一,先讓你填一張個人信息表給HR,HR根據你的簡歷提一點問題,我因為考研棄考,考了166分,不好意思填在表上,結果還被HR問到了。哈哈哈哈,好尷尬啊。當時就覺得必定涼了,因為HR也沒說啥時候出結果。沒想到四天后接到了三面短信。后天就去三面了,加油?。?!

    面試官問的面試題:

    說說你的實習經歷吧?
    實習期間都做了什么?為什么一月份結束實習了呢?
    實習期間,經理和總監對你評價怎么樣?

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    2018-12-06 15:40:22
    面試過程:

    事先有工作人員排序號 八個人一起進去 先自我介紹 不同面試間HR的要求也不同 我有同學是2分鐘8個人要做完自我介紹 我碰到的是HR點名自我介紹以及你選這個城市分所的原因 然后就發案例題目了 3分鐘讀題 5分鐘寫下自己的想法 然后就開始討論 討論12分鐘還是15分鐘我不太記得了 最后推舉一個人總結發言。個人 按事先排序的序號 單號一組 雙號一組 也就是4個人一組。

    面試官問的面試題:

    我抽到的無領導是 就給你一個貼近生活的材料 然你提解決問題的意見。今天的案例內容挺長的 大概就是說現在定外賣很方便 但是定外賣的人越來越多 大包盒大部分都不可降解造成了垃圾難處理的問題 叫我們提出能讓大家生活便捷的同時平衡環境問題的4條建議 并根據有效性排序。

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